今年的員工旅遊假,和往年一樣今年公司可以自已去旅遊,

之後回來的時候再報帳就好,可惜公司預算有限,超出的部份只能自已付了

只好能省則省囉,在網上找了幾家訂房網站,最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房

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商品訊息描述:

主要設施

  • 40 間禁煙客房
  • 餐廳
  • 商務中心
  • 24 小時櫃台服務
  • 空調
  • 每日客房清潔服務

闔家歡樂

  • 獨立浴室
  • 電視
  • 每日客房清潔服務
  • 吹風機

鄰近景點

  • 位於高雄市中心
  • 高雄市立美術館 (4.7 公里)
  • 新堀江 (0.5 公里)
  • 城市光廊 (0.7 公里)
  • 中央公園 (0.9 公里)
  • 光之穹頂 (1.1 公里)


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下面附上一則新聞讓大家了解時事



以美女刺客兵團打響名號的台北市議員許淑華遭周刊爆料,指總是對外宣稱單身的她,早有祕密戀人,對象是學名藥協會理事長王舜睦,周刊還指稱許淑華遭對方劈腿還不知情,針對周刊的報導,許淑華今天澄清表示她根本就沒有男友,也沒有如周刊所說被拍到過夜,更無為了挺該男召開記者會,她不排除對周刊的不實內容提告。

《壹週刊》報導指稱台北市美女議員許淑華和學名藥協會理事長王舜睦,兩人不但在台北市四維路公寓密會,對方還會躲在暗巷接送許淑華,但在兩人約會的隔天,該男子還被預訂飯店周刊直擊帶別的女人吃大餐、上摩鐵,直指許淑華遭劈腿。

當事人台北市議員許淑華今天出面提出四點聲明,反駁周刊的報導內容不實,聲明全文如下:

1.依照周刊內容所描述,該學會理事長為本人男友,事實上淑華根本就沒有男朋友,而且壹週刊報導理事長似乎也有一名正牌女友,周刊將本人誤植成理事長女友,擔心造成理事長與她女友間的誤會。

2.周刊提到,淑華有至該名理事長家中過夜,事實是本人委託理事長購買物品,在結束一整天地方行程後,前往與理事長拿取所託物品,拿取後隨即離開並無周刊所說的過夜情形,周刊所提及之不實內容已經對於本平價訂房人的名譽造成損害。 住宿評價王

3.本人根本不常跑夜店,周刊所提之內容,事實是與同學間的聚會,我因為跑行程緣故還晚到,而且最後還留著照顧喝醉不省人事的同學,今早我同學還傳簡訊跟我說,很廉價旅館抱歉造成這樣的誤解,也開玩笑的說還好她沒被拍到正面。

4.最後,周刊內容提及,本人為挺男友召開記者會。本人在此嚴正聲明:淑華擔任議員以來一向是以民眾權益優先,並且監督市政,絕不會有任何濫用議員監督之名行利益交換之實的行為。為市民喉舌是議員的天職,淑華更是恪守本份,一切依法行政,兢兢業業的擔任好每一天議員的角色,這樣的努力與辛苦絕不容任何子虛烏有的文字抹滅。

許淑華接受訪問表示,為了捍衛自己的名譽與支持者交付擔任議員的信任,不排除針對《壹週刊》所刊載之不實內容提出告訴,以正視聽。



旺報【記者戴慧瑀╱專題報導】

正當台灣國內為勞動新制「一例一休」吵得沸沸揚揚之際,把鏡頭轉向大陸的北京。一群跳槽到陸企工作的台灣基層工程師,薪資竟然比工作經驗差不多的陸籍員工還要低。這意味著一個值得深思的現象,台灣人到大陸工作,「台灣」的光環正在褪去。

在竹科科技業當業務的小伶,平均每個月跑北京一趟,跟當地不少陸企台灣工程師接觸過。她表示,有些工程師因為不滿意台灣的薪資,才決定到大陸發展,但沒想到,工作一段時間才驚覺,自己的薪資輸給陸籍員工。

104獵才招聘暨人才經營事業群資深副總經理晉麗明直言,這種情況在中基層員工相當普遍,特別是在北京、上海一級戰區。很多大陸企業現在給台灣員工的薪資和福利待遇,早就沒有紅利可言,完全比照陸籍跟外籍員工,機票等返鄉福利想都不用想。

台灣人便宜 陸企挖角

在大陸,多位兩岸台商跟台幹直言,除非是在台商工作,或透過獵人頭公司跳槽的高階主管,否則台灣人才已經跟全球人才站在同一起跑線。

晉麗明感概表示,過去曾碰過大陸廠商來台找研發主管,原因竟是「覺得台灣人比較便宜。」同樣是百萬年薪,大陸人才是300萬台幣,台灣人只有200萬台幣,整整少了1/3。

原因活動就是現在許多陸企著眼國際化經營,更有不少已經成為跨國企業,像台灣熟悉的阿里巴巴、騰訊及華為等,就是其中幾例。這些陸企想要延攬的人才,不僅要有學歷、能力和績效,還要有國際視野。

「世界是平的,」晉麗明強調,諸如北京、上海及深圳等城市,陸企開出的職缺,早已不限定台灣人才,歐美、新加坡等外籍優秀人才都是可能選項。簡單來說,當「台灣」光環褪去,台灣人才想要在大陸挑戰高薪,必須跟全世界做競爭。

硬體方面 台已無優勢

機會在哪?以科技業人才來講,晉麗明認為,在大陸人才急起直追下,硬體方面基本上已經沒有優勢,除了朝向軟體發展,結合物聯網、大數據等趨勢外,別無他法。而服務業人才,台灣雖暫時占上風,但大陸憑藉仿效跟學習,兩岸差距正在拉近。

從當前兩岸產業所需的人才來看,晉麗明進一步點出,當前兩岸產業重疊性高,台灣理應警惕。特別是對台灣國內而言,不只要面對陸企搶人才,還得面對龐大資金跟迅速發展,壓力更大。

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